進銷存管理
統一快速有效地管理進貨、銷售、庫存、應收/應付款等各項業務。合理控制進銷存各個環節，提高資金的利用率和結算速度，實現管理的高效率、實時性、安全性、科學化、現代化、智能化。
客戶關系管理
建立以客戶為導向的企業經營模式，關切全面品質管理的理念，實現客戶關系管理信息化。 對各種客戶相關數據進行分析，可以知道哪些加盟商最受歡迎，原因是什么、有多少回頭客，哪些客戶是最賺錢的客戶，售后服務有哪些問題等。 實現客戶的信息化管理，能夠對客戶進行分類管理，給出客戶等級和信用額度等。
人力資源管理
包括組織規劃、員工管理、勞動合同、員工招聘、員工培訓、薪資管理、福利管理、考勤管理、出差管理、績效評估、報表管理、統計查詢、綜合分析、自助服務、以及系統管理等功能，這些分離的功能通過人事流程管理相互聯系，構成現有的最完善的人力資源軟里軟件之一，有效的規劃化人力資源管理流程，提高企業管理效率，降低管理成本。
薪資系統
處理員工薪資方案的制定、分配、計算、發放、統計等業務，各種工資體系的管理方式。
